就労移行支援・就労定着支援 コリード

こんにちは。コリード甲府の守屋です。

「働きたいけれど、いきなり一般企業は不安…」
「自分に合うサポートはどれだろう？」

障害や難病を抱えながら就職を目指す際、まず候補に上がるのが

「就労移行支援」と「就労継続支援（A型・B型）」です。

名前が似ていて混乱しがちですが、目的や仕組みは大きく異なります。

この3つのサービスの違いをわかりやすく整理し、

このブログを観てくださっているあなたが、

どの道を選ぶべきか判断するヒントをお伝えします。

1. ひと目でわかる！3つのサービス比較表

まずは、主な違いを一覧で比較してみましょう。

項　目	就労移行支援	就労継続支援A型	就労継続支援B型
主な目的	一般企業での就労を希望する方の訓練の場	働きながらスキルアップ	自分のペースで働く
雇用契約	なし	あり	なし
収　入	基本なし	給料（最低賃金以上）	工賃（成果報酬）
利用期限	原則2年	なし	なし
向いている人	2年以内に企業へ就職したい	毎日安定して働きたい	体調に合わせて活動したい

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2. 各サービスの特徴を深掘りしましょう！

① 就労移行支援：就職に向けた「学校」のような場所

一般企業への就職を目指す１８歳以上６５歳未満の方が対象です。

• 内　　容： あいさつ、報告・連絡・相談（ホウレンソウ）、時間管理、身だしなみなどの基礎訓　練や、グループワークなどでコミュニケーション力や体力向上、PCスキル習得、清掃訓練、履歴書添削、面接練習など。
• ポイント： 最大の目的は「就職すること」。利用期間に2年という期限があるため、集中して準備を　　　　進めたい方に適しています。

② 就労継続支援A型：サポート付きの「職場」

一般就労はまだ難しいけれど、サポートがあれば一定時間働ける方が対象です。

• 内　　容： 事業所と雇用契約を結び、実際の業務（事務、軽作業、接客など）を行います。
• ポイント： 最低賃金以上の給料が保証され、社会保険に加入できるケースも多く、安定した収入を得ながら働きたい方向けです。

③ 就労継続支援B型：無理のない「活動の場」

年齢や体調の理由で、雇用契約を結んで働くことが困難な方が対象です。

• 内　　容： 雇用契約を結ばず、体調に合わせて短時間から働けます。
• ポイント： 給料ではなく「工賃」を受け取ります。ノルマや時間の拘束が少なく、リハビリを兼ねて自分のペースで活動したい方に選ばれています。

※なお、就労継続支援においても、一般就労を目指すことができる事業所もあります☺

そんな中、2年以内にバリバリ働きたい！となれば、ぜひ就労移行支援を考えてみてください(^^)/

自分に合う職種の見極めから就職後の定着支援まで手厚いサポートが受けられます。

どのサービスも、まずはお住いの地域の障がい福祉窓口や、

相談支援事業所に相談することから始まります。

制度上の違いも大切ですが、一番重要なのは「その事業所の雰囲気があなたに合うかどうか」です。

気になる事業所があれば、ぜひ一歩を踏み出して、一度事業所見学や体験に行ってみてくださいね☺

就労移行支援事業所コリード甲府では、みんなでお待ちしています♪

コリード甲府では、

障がいがあっても「働きたい！」あなたを応援します。

ご相談・見学・体験など随時受け付けております。

どんな些細なことでも気になることがありましたら、

一度コリード甲府まで電話もしくはメールでお問合せください。

お問い合わせはこちらから👇

☎：055-288-0370
✉：kofu@colead-co.jp 
※（本ホームページのお問い合わせフォームhttps://colead-co.jp/#contactからもOK！）

また「生活リズムを整え、しっかり稼ぎたい」なら

就労継続支援A型がおすすめです。雇用契約があるため「仕事」としての責任感を持って取り組めます。

そして「まずは外に出る習慣をつけたい」なら

就労継続支援B型からスタートしましょう。週1回、1時間から受け入れてくれる事業所も多く、

心身の負担を抑えられます。